Einde contract en ontslag

Een einde van contract wordt voorbereid: de opzegtermijn hangt af van de anciënniteit en van de wijze van beëindiging, en verschillende documenten moeten aan de werknemer worden bezorgd — zoniet blijft de werkgever nog lang na het vertrek blootgesteld. Deze gidsen nemen elke weg van beëindiging door en wat ze oplegt.

3 gidsen in deze categorie.

5 september 2026

Opzegtermijn in België: de duur en haar berekening

Eén rooster voor arbeiders en bedienden, een kortere termijn bij ontslagname, en wat er in 2026 verandert voor nieuwe contracten.

Lees de gids →
5 september 2026

Ontslag van een werknemer in België: wat u moet doen

De drie manieren om te beëindigen, het C4 op de laatste werkdag, en waar de dure fouten zitten.

Lees de gids →
5 september 2026

Beëindiging in onderling akkoord in België: het risico

De werkgever wint zekerheid, de werknemer draagt het risico op zijn uitkering. Wat de overeenkomst moet bevatten, en wat er wordt ingehouden.

Lees de gids →

Een vraag over uw eigen situatie? Wij antwoorden op concrete gevallen, niet op algemeenheden. Stel ze ons →

Andere categorieën
Loon (15)HR (10)Vergelijking (9)Premies (9)Sectoren (7)Aangiften (5)Aanwerving (4)Tools (4)Steunmaatregelen (2)Alle gidsen